Kierownik hospicjum

Główne zadania:

• ustalanie regulaminu organizacyjnego hospicjum i wydawanie zarządzeń regulujących pracę hospicjum;
• określanie zadań hospicjum, kierowanie ich realizacją oraz sprawowanie nadzoru nad działalnością hospicjum;
• określanie organizacji wewnętrznej komórek organizacyjnych hospicjum;
• opracowywanie i realizowanie planów inwestycyjnych oraz planów finansowo-rzeczowych hospicjum;
• ustalanie i realizowanie zasad polityki kadrowej, w tym: zatrudnianie, zwalnianie, motywowanie i kontrolowanie efektów pracy pracowników hospicjum;
• zapewnianie warunków do rozwoju zawodowego pracowników hospicjum, w tym kierowanie personelu medycznego na specjalistyczne szkolenia;
• zawieranie umów ubezpieczenia od odpowiedzialności cywilnej wobec pacjentów hospicjum;
• zapewnienie przestrzegania praw pacjenta na terenie hospicjum;
• nawiązywanie współpracy z organem założycielskim, organami jednostek samorządu terytorialnego, organami administracji rządowej i organizacjami pozarządowymi w zakresie realizacji zadań statutowych hospicjum;
• zawieranie umowy z instytucjami finansującymi świadczenia medyczne i innymi podmiotami o udzielanie świadczeń zdrowotnych przez hospicjum;
• reprezentowanie hospicjum wobec instytucji i podmiotów zewnętrznych;
• nawiązywanie współpracy ze szpitalami, rodzinami, opiekunami chorych, itp.;
• przygotowywanie raportów z działalności hospicjum na potrzeby organu prowadzącego, właścicieli i zewnętrznych odbiorców;
• zapewnienie podległemu zespołowi bezpiecznego środowiska pracy, dbanie o przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, stosowanie przepisów prawa dotyczących ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska.

Zadania dodatkowe:
powoływanie, zawieszanie, rozwiązywanie oddziałów i kół terenowych hospicjum oraz nadzorowanie ich działalności; udzielanie świadczeń medycznych w przypadku wykonywania dodatkowo zawodu medycznego; uczestniczenie w konferencjach i sympozjach związanych ze specjalizacją lekarską (jeżeli wykonuje zawód medyczny) lub związanych z zarządzaniem w służbie zdrowia; nawiązywanie i utrzymywanie współpracy z innymi podmiotami leczniczymi lub organizacjami.